杭鋼集團召開2020 年黨風廉政建設工作會議
發布日期:2020-04-01 瀏覽次數:

3月26日上午,杭鋼集團召開2020 年黨風廉政建設工作會議。會議深入學習貫徹習近平總書記重要講話和十九屆中央紀委四次全會、省紀委十四屆五次全會精神,回顧總結2019年度黨風廉政建設情況,研究部署2020年工作任務。

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會上,集團公司黨委書記、董事長張利明作重要講話;黨委委員、紀委書記、監察專員嚴衛華傳達了十九屆中央紀委四次全會、省紀委十四屆五次全會精神,并作黨風廉政建設會議工作報告;張利明分別與寧鋼黨委書記、招標中心直屬黨支部書記簽訂了《2020年黨風廉政建設責任書》。會議由集團公司黨委副書記殳黎平主持。

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張利明充分肯定了2019年度黨風廉政建設工作。去年,集團公司深入貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,各級黨組織和紀檢監察機構認真履行管黨治黨政治責任,全面推進清廉杭鋼建設取得顯著成績,政治生態更加風清氣正、管黨治黨責任有效落實、監督體制改革深入推進、執紀問責有力度有溫度。黨風廉政建設工作得到了時任省委常委、省紀委書記、省監委主任任振鶴同志的高度肯定。

張利明指出,要自覺把學習貫徹習近平總書記重要講話精神作為首要政治任務。集團公司各級黨組織和紀檢監察機構要把自覺學習貫徹習近平總書記的重要講話和十九屆中央紀委四次全會精神作為當前的一項首要政治任務,務必學深悟透,貫徹落實到具體工作之中。要注重把握四個方面:一是從歷史與現實相貫通的視角,深刻認識新時代全面從嚴治黨所取得的歷史性成就、開創性成就;二是從理論與實踐相統一的視角,深刻認識新時代全面從嚴治黨探索出的成功道路、構建起的有效制度;三要從戰略與戰術相一致的視角,深刻認識新時代全面從嚴治黨所要承擔的重要使命、必須聚焦的重點任務;四是從治標與治本相結合的視角,深刻認識新時代全面從嚴治黨必須遵循的內在規律、所要達到的實際效果。

張利明強調,要堅定不移抓好2020年黨風廉政建設工作。集團公司各級黨組織、紀檢監察機構要切實履行好管黨治黨責任,堅定穩妥、穩中求進、勇于擔當,把“嚴”的主基調長期堅持下去,扎實做好全面從嚴治黨、黨風廉政建設工作,為集團公司推動改革發展提速、實現高質量轉型發展提供堅強的紀律保障。

在一以貫之地做到“五個堅持”上下功夫。即堅持以政治建設為統領,堅持穩中求進的總基調,堅持與時俱進開展管黨治黨工作,堅持挺紀在前、監督在前,堅持一體推進“三不”機制建設。關鍵要建設好政治生態,注重工作的方式方法,找準黨風廉政建設工作的落腳點,注重“四種形態”的精準運用。

在保障集團公司改革發展提速上下功夫。強化政治保障,加強對集團公司改革發展加速年決策部署的貫徹落實,全年重點任務和補短板工作清單的推進,以及制度的完善和執行情況的監督;強化作風保障,各級領導干部要堅持群眾路線、帶頭示范,各級黨組織要引導黨員干部積極主動落實中央八項規定精神及其實施細則精神;強化嚴管和厚愛,要有容錯的寬度、干事的溫度、嚴管的力度,把“嚴”的要求融入制度之中,把“管”的行為體現在日常,讓干部時刻感受到監督的“高壓線”。

在深化監督體制改革、推進“三不”機制建設上下功夫。繼續深化、做實做細監察體制改革,以嚴格落實“三個為主”為抓手,推動工作機制、工作流程進一步規范,維護好紀檢監察工作的權威性和獨立性;進一步提升監督系統的協同性、嚴密性、實效性,深化紀檢監察、巡察、審計、監事、風控“五位一體”大監督體系建設;把“三不”機制建設作為正風反腐的主要載體,貫穿于黨風廉政建設工作全過程,實現規、紀、法的有機貫通,形成決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行機制。

在精準高效、有效監督上下功夫。進一步增強監督針對性,緊盯“關鍵少數”、關鍵崗位;進一步找準監督突破口,抓住政治監督這個“首要基礎”和“先決條件”,抓住信訪舉報這個重要途徑,抓住內部審計這個重要手段;進一步提升監督實效性,堅持把發現問題和解決問題作為監督的重中之重,細化監督措施,加強廉政風險排查防控,建立知責明責、履責盡責、考責問責的完整責任鏈條,修訂完善更為具體、更為嚴格的監督考核內容,突出精準有效考核,強化考核結果運用。

張利明指出,各級黨組織要落實好巡視整改主體責任,紀檢監察機構要協助督促落實好整改。一是照單全收,動真碰硬堅決改,確保件件有著落,事事有回音。二是舉一反三,齊抓共管深入改,推動巡視整改步步深入、按期完成。三是精準問責,監督執紀高效改,對于整改工作心存懈怠和畏難情緒,消極對待、不擔當不負責的,對問題視而不見、高舉輕放的,以及對不按照要求進行整改、不能按時完成整改任務的,將嚴肅追責問責。

2019年,集團公司黨委紀委高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟,在上級黨委紀委的正確領導下,全面落實管黨治黨責任,圍繞清廉杭鋼建設目標,把紀律和規矩挺在前面,以持續開展政治生態凈化、清廉責任夯實、權力腐敗制約、監督檢查探頭、執紀問責震懾、清廉文化引領、監督隊伍提升“七項工程”為抓手,把嚴的要求貫徹到管黨治黨全過程、落實到企業工作的方方面面,引導黨員干部牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,營造了風清氣正的政治生態,有力保障了集團公司黨的建設、轉型升級、改革發展中心工作。

2020年集團公司黨風廉政建設工作總體要求是:以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,深入學習貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會精神,按照十九屆中央紀委四次全會和省委十四屆五次、六次全會及省紀委十四屆五次全會的決策部署,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,堅持穩中求進,深化全面從嚴治黨,強化對權力運行的制約和監督,把“嚴”的主基調長期堅持下去,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,全面提升正風肅紀反腐的精準性和有效性,持續深化清廉杭鋼建設,為集團公司實現改革發展提速、高質量轉型升級奮斗目標提供堅強保障。重點做好六個方面工作:持續深化政治建設,堅決做到“兩個維護”;持續抓好中央八項規定精神落實,深入推進作風建設;持續保持高壓態勢,一體推進不敢腐、不能腐、不想腐;持續深化監督方式,推動監督從有形向有效轉換;持續深化紀檢監察體制改革,推動健全監督體系;持續加強監督隊伍的政治歷練、實踐鍛煉、專業訓練,做忠誠干凈擔當、敢于善于斗爭的戰士。

集團公司領導班子成員、專職監事,巡視反饋會參加人員,二級單位紀委書記(杭外單位視頻參會)參加會議。